1熟知人力资源的六大模块,负责公司司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度的建设与完善;
2、根据组织规划,进行人员的高效配置及招聘,负责公司外联,与各大高校保持紧密联系,掌握各招聘会信息,积极参与各类招聘活动;;
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
4、根据行业和公司发展状况,协助制定公司薪酬体系、激励体系、绩效体系并负责实施;
5、协助推动公司理念及企业文化的形成;协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;
6. 帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。
7、完成直属上级领导交办的其他事情。
青岛英豪集团,成立于2002年06月。集团总部位于国家级新区青岛西海岸新区,现有员工约2600人,在国内外共拥有27家全资、控股或实际控制人公司。集团主营海洋光电、海洋工程、海洋装备、海洋渔业、海洋医药、生物制品、医疗器械、化妆品领域的技术研发、推广、生产销售;海洋旅游项目开发等;货物及技术进出口。集团拥有 古郡 、 盛豪 、 华夏蓝 、 绅蓝 等多个国家、省、市著名商标。